A disparidade salarial entre homens e mulheres segue como traço estrutural do mercado de trabalho em Mato Grosso do Sul. Dados do Painel do Relatório de Transparência Salarial, divulgados pelo Ministério do Trabalho e Emprego e pelo Ministério das Mulheres, indicam que as mulheres recebem, em média, 26,16% a menos que os homens no estado. … Continue lendo Desigualdade salarial persiste em MS